（一）資源准則
1、企業爲員工的發展提供機會，員工爲企業的發展貢獻力量；
2、企業永遠與每一位努力進步的員工在一起；
3、企業對員工負責，員工對企業忠誠；
4、基層員工要有責任心，中層職員要有删�M心，高層人員要有事業心；
5、支付與获得相等，權利和責任對應，努力與機會相伴；
6、用人不疑，疑人不用，信任是效率的前提；加強監督，監督是信任的保障；
7、尊重人才，但不遷就人才。
8、企業要發展，人員必須不斷調整，優勝劣汰是一個不斷更新的過程；
（二）員工行爲准則
1、我就是企業，我的言行都代表企業的形象；
2、崇尚職業精神，堅守職業道德；
3、做好本職事情，不看臉色行事；
4、簡單做人，踏實做事；
5、堅持實事求是，事實勝于雄辯；
6、一分耕作，一分收獲，聰明絕對不能取代努力；
7、整天追求回報的員工往往什麽也得不到；
8、少一點诉苦，多一點理解；少一點誤會，多一點溝通；
9、認識錯誤是纠正錯誤的開始，正視自己是提升自己的開始。
（三）事情准則
1、有制度執行制度，沒有制度建设制度，並在實踐中不斷完善制度；
2、對事不對人，對待事物應該是理性的，情感因素絕不應影響對事情的處理；
3、下級服從上級，先執行再提出差异意見；權力代表責任，領導失誤必須對後果負責；
4、可以越級反映，不行越級指示；可以越級檢查，不行越級指揮；
5、說了不算，做了也不算，做好了才算；
6、認真做事才气把事情做對，用心做事才气把事情做好。
7、只有做好小事，才气成就大事；
8、只有好的動機，才有好的結果；
9、宁静在心中，企業在乎你。
（四）員工守則
1、按時上下班，不遲到，不早退；
2、熱愛本職事情，對所擔負的事情爭取實效，不拖延，不積壓；
3、服從上級領導的部署，遵守公司的一切規章制度；
4、盡忠職守，守旧企業經營及技術機密；
5、愛護公物，不浪費，不損公肥私；
6、團結友愛，遵守执法法規；
7、著裝得體，上班不穿拖鞋，不穿奇裝異服；
8、認真學習專業技術，努力做好本職事情，確保公司的生産經營正常進行；
9、注重企業形象，爲企業爭取榮譽，不做任何有損公司信譽的事情。
（五）企業理念
以人为本 团队协作 博采众长 和谐共赢
（六）營銷理念
用优质产物赢得市场 为客户提供满意服务